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Filomena Rosa Monteiro
Membro da Equipa
Hiper&Level
Portugal
Nº 1330
Construção da tua equipa
Construção da tua equipa
Construção da tua equipa: A chave é a duplicação do teu trabalho
A chave de trabalho que tens de utilizar no Marketing Multinivel é a de ajudar os teus novos sócios a construir o seu negócio apoiando-os em áreas, como realizar a sua compra mensal de 50 p.v. na H&L, ensinar-lhes como duplicar o seu trabalho com a sua restante organização, conectá-los e aos seus downlines com a nossa equipa, guiá-los para as reuniões diárias, etc. Definitivamente, se ajudas os membros da tua matriz a crescer e a desenvolver o seu negócio, estarás a ajudar-te a ti mesmo. A isto chama-se DUPLICAÇÃO e é o segredo do êxito de qualquer negócio multinível.
O plano de compensação da HIPER&LEVEL baseia-se numa matríz de 5x10 níveis em profundidade. Isto quer dizer que começa com 5 pessoas no primeiro nível que se multiplica por 5 à medida que avançamos até ao 2º nível e seguintes.
O gráfico exemplifica mais claramente:
O plano de compensação da HIPER&LEVEL baseia-se numa matríz de 5x10 níveis em profundidade. Isto quer dizer que começa com 5 pessoas no primeiro nível que se multiplica por 5 à medida que avançamos até ao 2º nível e seguintes.
O gráfico exemplifica mais claramente:
A progressão da matríz é a seguinte:
- nível: 5 pessoas.
- nível: 25 pessoas
- nível: 125 pessoas
- nível: 625 pessoas
- nível: 3.125 pessoas
- nível: 15.625 pessoas
- nível: 78.125 pessoas
- nível: 390.625 pessoas
- nível: 1.953.125 pessoas
- nível: 9.765.625 pessoas
Neste ponto há que destacar algo muito importante. Todos os distribuidores estão numa matríz 5x10 níveis, na qual se englobam as suas organizações de 5x10 níveis, tendo em comum muitas das suas posições com outros distribuidores.
Isto quer dizer que não existe uma matríz para cada distribuidor com mais de 12 milhões de pessoas, se sumarmos os 10 níveis, se bem que muitas destas pessoas são parte comum de muitas matrizes.
Para além disto não vais ter de fazer o trabalho sózinho, vais incluir distribuidores indirectos na tua matriz, com o patrocínio de outras pessoas que preenchem as posições vagas na tua matriz, por sua vez e com o teu trabalho patrocíonarás pessoas e aí ajudarás outros distribuidores a fazer crescer a sua organização, um verdadeiro TRABALHO DE EQUIPA.
Este sistema de matriz forçada de 5x10, permite-nos trabalhar da seguinte forma:
O 1º objectivo é PATROCINAR 5 pessoas motivadas, que estejam comprometidas para desenvolver o negócio contigo. Para isso é possível que tenhas de contactar 10, 15, 20, 50 ou mais pessoas e as "filtres" para conseguir as pessoas que estejam realmente comprometidas.
As características das pessoas realmente compremetidas são as seguintes:
No 2º objectivo trata-se de ensinar estas 5 pessoas a patrocinar cada um dos seus 5 elementos motivados e comprometidos, isto fará que tenhas 25 pessoas motivadas a trabalhar na tua organização.
Se cada uma destas 25 pessoas patrocinarem sómente 5 pessoas motivadas, teremos o seguinte resultado de associados motivados:
Isto quer dizer que não existe uma matríz para cada distribuidor com mais de 12 milhões de pessoas, se sumarmos os 10 níveis, se bem que muitas destas pessoas são parte comum de muitas matrizes.
Para além disto não vais ter de fazer o trabalho sózinho, vais incluir distribuidores indirectos na tua matriz, com o patrocínio de outras pessoas que preenchem as posições vagas na tua matriz, por sua vez e com o teu trabalho patrocíonarás pessoas e aí ajudarás outros distribuidores a fazer crescer a sua organização, um verdadeiro TRABALHO DE EQUIPA.
Este sistema de matriz forçada de 5x10, permite-nos trabalhar da seguinte forma:
O 1º objectivo é PATROCINAR 5 pessoas motivadas, que estejam comprometidas para desenvolver o negócio contigo. Para isso é possível que tenhas de contactar 10, 15, 20, 50 ou mais pessoas e as "filtres" para conseguir as pessoas que estejam realmente comprometidas.
As características das pessoas realmente compremetidas são as seguintes:
- Estão ansiosas por APRENDER.
- Pedem-te AJUDA para desenvolver o seu negócio.
- Estão ENTUSIASMADAS e MOTIVADAS.
- Têm METAS.
- É AGRADÁVEL estar com elas.
- São POSITIVAS.
No 2º objectivo trata-se de ensinar estas 5 pessoas a patrocinar cada um dos seus 5 elementos motivados e comprometidos, isto fará que tenhas 25 pessoas motivadas a trabalhar na tua organização.
Se cada uma destas 25 pessoas patrocinarem sómente 5 pessoas motivadas, teremos o seguinte resultado de associados motivados:
Desta forma só terás que ensinar 5 pessoas e o poder da duplicação fará o resto.
É importante destacar que a DUPLICAÇÃO será efectiva e sólida a partir do nível 3, será quando tivermos 125 pessoas na nossa organização.
Uma vez cumprido este objectivo podemos procurar outras 5 pessoas motivadas para a nossa organização e repetir todo o processo.
Pensa que estes 3 níveis vão ser os alicerces da tua organização.
E recorda que não tens que VENDER nada a ninguém, somente arranjar as pessoas que querem ganhar DINHEIRO EXTRA, recomendando a compra de produtos da sua CESTA DE COMPRAS, o que actualmente já fazem, só que agora não pagam essa compra.
Pode-se resumir o processo em 3 palavras:
É importante destacar que a DUPLICAÇÃO será efectiva e sólida a partir do nível 3, será quando tivermos 125 pessoas na nossa organização.
Uma vez cumprido este objectivo podemos procurar outras 5 pessoas motivadas para a nossa organização e repetir todo o processo.
Pensa que estes 3 níveis vão ser os alicerces da tua organização.
E recorda que não tens que VENDER nada a ninguém, somente arranjar as pessoas que querem ganhar DINHEIRO EXTRA, recomendando a compra de produtos da sua CESTA DE COMPRAS, o que actualmente já fazem, só que agora não pagam essa compra.
Pode-se resumir o processo em 3 palavras:
-
APRESENTAR o negócio a outras pessoas.
-
Fazer com que estas pessoas se COMPROMETAM a trabalhar no mesmo.
-
Fazer com que se SUPEREM constantemente para alcançar novos objectivos
"A MELHOR FORMA DE ALCAÇAR OS TEUS SONHOS, É AJUDANDO OS OUTROS A ALCANÇAR OS SEUS"
Nota: Lembra-te que segundo o plano de compensação, com os teus dois primeiros níveis completos a tua compra torna-se grátis e, a partir daqui, estás a ganhar dinheiro. Não há maior demonstração em como o negócio funciona.
É importante estar em contacto com a tua linha descendente, de modo a ajuda-los a melhorar o seu negócio, sem dar a sensação de estar a controlar o volume do mesmo.
Porque desta forma perceberão que sómente estás interessado no dinheiro que te podem proporcionar.
Porque desta forma perceberão que sómente estás interessado no dinheiro que te podem proporcionar.